宜宾ISO45001内审员培训背景

新版职业健康安全管理体系体现了第三代管理标准追求价值的宗旨：强调健康安全与企业营运的融合、加强风险评估与有效管控、增加采购/供应商/外包/变更管理、强化员工心理健康管理、驱动与ISO 9001与ISO 14001新版的整合。

2018年3月12日，ISO 45001：2018 正式发布并将要取代原有旧版标准OHSAS 18001：2007。此项新标准发布的意义在于取代了原有的OHSAS 18001标准，将职业健康安全管理体系提升到ISO标准。

新版职业健康安全管理体系体现了第三代管理标准追求价值的宗旨：强调健康安全与企业营运的融合、加强风险评估与有效管控、增加采购/供应商/外包/变更管理、强化员工心理健康管理、驱动与ISO 9001与ISO 14001新版的整合。

宜宾ISO45001内审员培训目标

1. 理解《职业健康安全管理体系 要求》标准的产生、发展

2. 掌握GB/T28001-2011标准要素的要求

3. 掌握危险源辨识、风险评价和控制措施确定的常用方法

4. 熟悉与职业健康安全管理体系有关的法律、法规和其他要求

5. 掌握职业健康安全管理体系内部审核的方法、技巧和案例介绍

宜宾ISO45001内审员培训对象

1. 意向提升职业健康安全管理体系内审能力的人士

2. 企业内有意发展成为职业健康安全管理体系内部审核员的人士

3. 进行内部审核、第二方或第三方审核的人士

4. 加深了解体系、计划进一步改善职业健康安全管理体系的人士

宜宾ISO45001内审员培训大纲（节选）

持续改进的定义理解

持续改进是不断地发现问题并解决问题的重复进行、螺旋上升的循环活动,永远没有终点,没有止境。持续改进是一个过程,这个是以组织的职业健康安全方针为依据,按照PDCA的模式,运行职业健康安全管理体系,开展绩效评价活动,发现改进机会,实施改进决策和措施,通过持续改进管理体系的适宜性、充分性、有效性,实现与职业健康安全方针和职业健康安全目标相一致的整体职业健康安全绩效的改进。

持续改进活动不必同时发生于所有领域,也并非不能间断。持续改进的领域、改进措施的等级、程度、优先顺序与时间表由组织根据实际情况自行确定。持续改进,贵在坚持。

内部审核员应具备的能力

作为一名内审员除应具有较好的语言、文字交流和沟通能力外,还应具备下列方面的知识和技能:

(1)通用知识和技能

1)掌握审核原则、程序和审核方法,保证审核的一致性和系统性,理解与审核有关的各种风险。

2)了解受审核方管理体系和引用文件,理解审核范围并运用审核准则。

3)理解受审核方的组织概况,包括组织结构、业务、管理实践等。

4)掌握适用的与受审核方审核范围相关的法律法规要求。

5)理解审核中运用抽样技术的适宜性和后果。

6)确认审核证据的充分性和适宜性以支持审核发现的结论。

7)评定影响审核发现和结论可靠性的因素。

(2)特定领域和专业的知识和技能

1)特定领域管理体系标准要求、原则及其应用。

2)特定领域法规要求及专有技术要求。

3)特定领域与专业有关的风险管理原则、方法和技术等。

4)特定领域的术语。

5)特定领域的过程和惯例。

宜宾ISO45001内审员培训事宜

课程培训费用

RMB 1000元/人，本次培训包含培训费、教材费及内审员证书费。

单独"ISO45001：2018职业健康安全管理体系内审员"网络课程收费标准：600元/人。

考试证书

考试成绩合格的学员，颁发ISO45001：2018职业健康安全管理体系内审员证书，证书由方普管理独家颁发，网站可查，全国认可。

讲师简介

方普管理资深ISO45001培训讲师

联系方式

400-886-2040