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廊坊SA8000内审员课程背景
2026年1月1日,SAI正式发布SA8000:2026,这是自2014版以来规模最大的修订。为帮助企业掌握新版核心,方普管理特举办专项培训。培训讲师将带领学员解读新版“管理体系”与“体面工作原则”两大板块。掌握生活工资计算、员工访谈技巧及审核要点。
廊坊SA8000内审员课程目的
全面了解SA8000标准和审核的背景意义及为企业所带来的帮助
充分理解2026版SA8000标准要求
获得建立与运行SA8000社会责任管理体系的能力
掌握SA8000审核技巧及审核要点
利用Social Fingerprint工具测量和改进企业社会责任管理系统
令企业能够根据SA8000标准对公司及企业或其供应商的工作环境和工作条件,策划、组织和实施社会责任管理体系审核以判断其符合性
廊坊SA8000内审员培训对象
已学习过旧版 SA8000、现有内审员、CSR 经理、供应链社会责任负责人、体系主管、负责 SA8000:2026 体系升级与认证换证工作人员
廊坊SA8000内审员培训核心内容
标准纵览与改版逻辑
2026版SA8000体系核心条款精解
体系构建与文件化
内审实务
廊坊SA8000内审员培训事宜
培训方式
SA8000企业社会责任管理体系内审员培训班采用大量实践案例,辅以审核场景模拟练习、小组讨论、故障排除等教学方法。教学气氛活跃,教学效果良好。
培训时间
2026年11月21-22日,12学时,共2天。
培训地点
廊坊市广阳区银河北路161号
培训费用
共计1500元/人,包括培训费、教材费及内审员证书费;交通食宿费自理。
单独"SA8000:2026企业社会责任管理体系内审员"网络课程收费标准:1000元/人。
考核发证
经考试合格,将获颁"SA8000:2026企业社会责任管理体系内部审核员"资格证书。
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